銀行年終變相裁員的原因是什么?
據小編了解,經濟下行、利差收窄、不良貸款率激增等因素,導致近兩年很多銀行員工薪資、福利方面與前幾年不可同日而與。
銀行“金飯碗”光芒失色,在與眾多銀行員工交流過程中,錢少、事多、壓力大成為小編聽到最多的詞語,很大一部分員工將希望寄托在跳槽上。但是,不同銀行崗位的員工跳槽面臨的情況也有所不同。
對于銀行年終為什么變相裁員來說,“今年形勢不好,聽說有零售的同事年終獎只拿了5.62元。并且今年考核C-的雖然有年終獎但是合同到期不再續簽,而考核為D的或被直接裁員,我的考核雖然還可以,也拿到了年終獎,但是我已經打算離職了,任務多、壓力大、事情太多太雜,想轉行嘗試下其他職業,我是資管部門,跳槽并不難”,一位入職6年的某股份制銀行老員工對小編表示。
在跳槽的去向中,互聯網金融企業往往成為熱門選項之一,傳統銀行儼然成互聯網金融企業的“黃埔軍校”。風控、理財客戶經理、對公客戶經理成為互金企業爭相搶奪的“香餑餑”,而銀行柜員則跳槽相對很難。
“我在XX銀行工作了五年,去XX金融面試被刷,或許我們在他們眼里無非就是工作地點好一點的收銀員吧,”一位國有行的銀行柜員開玩笑道。除了互聯網金融企業,一部分包括資管部門、投行部門在內的員工,跳槽去了待遇更為豐厚的基金、信托公司和券商。
銀行被裁員工何去何從?
那對于被裁員的銀行員工來說,他們該何去何從呢?如何重新找到新的工作呢?
實際目前不僅是銀行業有裁員潮,其他行業同樣也有裁員潮,即便是華為這樣的大企業也開始宣布裁員了,說明目前整個經濟環境確實是不太理想。但是面對裁員潮大家也不必過度擔心,所謂三百六十行,行行出狀元,即便不在銀行工作了,大家仍然有其他工作可以選擇,從銀行辭職出來之后,大家一般有幾個去向可以選擇。
第一、轉到其他銀行去。
雖然銀行業總體是處于裁員趨勢當中,但也有一些銀行仍然在迅猛發展,員工在不斷增加,比如2019年上半年,類似浦發銀行,寧波銀行,南京銀行,杭州銀行,成都銀行,這些銀行的員工規模都是在不斷增加的。
因此大家被銀行裁掉之后,如果自己有能力有客戶資源,完全可以投靠到其他銀行當中去,這是最直接的再就業方法。
第二、到其他金融機構去。
金融行業出來銀行之外還有其他類型的機構,比如證券公司,基金公司,擔保公司,資產管理公司,理財公司,p2p公司,網貸公司,征信公司等等,這些非銀金融業對于從銀行辭職出來的人一般都是比較有興趣的。
第三、自主創業。
在現實當中確實有不少人從銀行辭職出來之后自己創業的,而且有些人創業做的還挺好的,如果大家有一定的人脈資源,有一定的能力創業也不失為一個出路。
第四、到其他行業中。
雖然現在很多行業都有一些專業上的要求,但嚴格上來說,只要你有能力,任何一個行業都可以去工作,現在很多行業都有一些相通的地方,只要大家有能力肯努力,其實到其他行業當中去也照樣可以混得很好。
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